募集要項
Application Requirements
正社員（キャリア採用）
| 雇用区分 | 正社員 |
| 応募対象・資格 | システム開発経験1年以上の方 ポテンシャルによっては未経験の方も採用します |
| 職種 | システムエンジニア、プログラマー |
| 業務内容 | お客様の情報システムに関するお悩みの解決や新商品開発における アプリケーションを設計・開発します。 要求内容から仕様を決定する要件定義から、設計、開発、テストまでの 一連においてスキルに応じた工程を担って頂きます。 |
| 採用までの流れ | 書類選考→一次面接→二次面接（免除の場合あり）→採用内定 |
| 給与 |
基本給：年齢給、職能給 ※上記に加えて時間外手当、休日手当、深夜手当、交通費を支給します |
| 試用期間 | あり（入社から3カ月間） 試用期間中の勤務条件に変更なし |
| 勤務予定地 |
神奈川県、東京都 基本的にお客様先に常駐となり、場合により本社勤務またはテレワークとなります |
| 賞与 |
年2回支給（7月、12月） 但し、業績による |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・退職金制度（中小企業退職金共済事業） ・企業年金基金（確定給付型年金） ・産前産後休業 ・育児休暇 ・資格取得祝金 ・慶弔見舞金 ・懇親会費会社負担制度 ・加盟団体による優待・割引制度有り |
| 社会保険 | 社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00～17:30 (休憩時間： 1時間) (標準労働時間：7時間30分） ※平均残業時間15時間程度 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土・日） ・祝祭日 ・年末年始休日（12月29日～1月3日） ・夏季有給休暇（7月1日～9月30日に3日） ・年次有給休暇（年間11日～20日付与） ・特別有給休暇（結婚、出産、忌引、災害） ・健康診断受診有給休暇 ・生理休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・育児短時間勤務制度 ・介護休業 |
| 応募方法 | ホームページの応募フォームよりご応募ください。 |
| その他 | スキルや希望条件等により契約社員（有期雇用）の採用や個人事業主様との契約も行っています。 |